Страница: 5/6
Чтобы возложить на работодателя материальную ответственность за причинение вреда работнику надо доказать сам факт вины работодателя. Степень его вины не играет решающей роли. Вне зависимости от нее работодатель обязан возместить моральный и материальный вред. Лишь в тех случаях, когда увечье, профессиональное заболевание либо иное повреждение здоровья работника причинено не только по вине работодателя, но и вследствие грубой неосторожности самого работника, размер ответственности работодателя частично уменьшается с учетом степени вины потерпевшего (применяется смешанная ответственность одновременно работодателя и потерпевшего работника). Обязанность возместить вред возлагается на работодателя также и в тех случаях, когда ущерб причинен по вине других нанятых им работников, независимо от срока – сезонные, временные или выполняющие разовую работу по договору поручения.
Если грубая неосторожность потерпевшего содействовала возникновению вреда, то в зависимости от степени вины потерпевшего размер возмещения соответственно уменьшается.
При грубой неосторожности потерпевшего и отсутствии вины работодателя размер возмещения вреда уменьшается, но и при этом отказ от возмещения вреда не допускается.
Возмещение вреда состоит в выплате потерпевшему денежных сумм в размере заработка в зависимости от степени утраты профессиональной трудоспособности; в компенсации дополнительных расходов; в выплате единовременного пособия; в возмещении морального ущерба[59].
Таким образом, нанимая работников, индивидуальный предприниматель должен сознавать ту меру ответственности, которую он на себя возлагает и должен принять превентивные меры к недопущению подобных случаев.
V. Заключение
В заключение данной работы необходимо отметить следующее. Индивидуальная предпринимательская деятельность без образования юридического лица является для нашего законодательства новым явлением. Она охватывает огромный спектр деятельности – регистрацию, лицензирование, получение кредита, ведение бухгалтерского учета, отчетности, вопросы налогообложения, доходы и расходы, и многое другое. Автор ограничил исследование деятельности предпринимателя наиболее важными, по его мнению, аспектами деятельности индивидуального предпринимателя. Следует отметить также, что отсутствие нового Трудового кодекса, сложности с применением и введением в действие Налогового кодекса, не до конца продуманная экономическая и правовая политика затрудняет развитие мелкого и индивидуального предпринимательства, хотя это – прекрасный резерв для разрешения проблем занятости, снижения безработицы и насыщения рынка товарами и услугами.
Список литературы
1.1. Гражданский кодекс РФ. Ч.1, 2 // Сборник кодексов РФ по состоянию на 1 января 1997 года. М. 1997.
1.2. Собрание законодательства РФ. № 3. 1991; № 51. 1991; № 36. 1994; № 51. 1994; № 51. 1995; № 14. 1996.
1.3. Гражданское право Российской федерации. Учебник / под ред. А.П.Сергеева, Ю.К.Толстого. М. 1998.
2.1. Алексий П.В. Правовой статус субъектов предпринимательской деятельности. М. 1996.
2.2. Зайкин А.Д. Трудовой договор. М. 1995.
2.3. Кильдеев А.Х. Договоры о труде по Российскому праву. СПб. 1996.
2.4. Костюк Н.Н. Предпринимательская деятельность без образования юридического лица. СПб. 1994.
2.5. Полонский Ю.Д. Предприниматель без образования юридического лица. М. 1997.
2.6. Предприниматель без образования юридического лица. Нормативные акты // Библиотека делового человека. Вып. 6. 1994.
2.7. Соловьев А.А. Предприниматель без образования юридического лица. М. 1997.
2.8. Свердлык Р.Г. Принципы советского гражданского права. Красноярск. 1985.
2.9. Слезингер Г.А. Трудовое право при переходе к рынку. М. 1997.
2.10. Потребность в законе. Сб. нормативных актов. М. 1996.
3.1. Костюк Н.Н. Гражданская правосубъектость предпринимательской деятельности без образования юридического лица // Права человека и статус правоохранительных органов. СПб. 1994.
3.2. Решенцев С.Д. О лицензировании некоторых видов деятельности в Российской Федерации // Государство и право. № 6.1 1995.
[1] Алексий П.В. Правовой статус субъектов предпринимательской деятельности. М. 1996. С.3.
[2] Свердлык Р.Г. Принципы советского гражданского права. Красноярск. 1985. С.157.
[3] Алексий П.В. Указ. Соч. С.В.; Полонский Ю.Д. Предприниматели без образования юридического лица. П. 1997. С.5; и нек. другие.
[4] Полонский Ю.Д. Указ. Соч. С.5.
[5] ГК РФ ст.18. / М. 1997
[6] Костюк Н.Н. Предпринимательская деятельность без образования юридического лица. СПб 1994. С.18
[7] Указ Президента РФ “О борьбе с коррупцией в системе государственной службы” // С3 РФ №4. 1992. №361.
[8] Алексий П.В. Указ. Соч. С.В.
[9] С3 РФ №14. 1996. / ГК РФ. ч.2. главы 37, 49, 51.
[10] Кильдеев А.Х. Договоры о труде по Российскому праву. СПб. 1996. С.16.
[11] Костюк Н.Н. Гражданская правосубъектность предпринимательской деятельности без образования юридического лица // Права человека и статус правоохранительных органов. СПб. 1994. С.3
[12] Костюк Н.Н. Предпринимательская деятельность без образования юридического лица. СПб. 1994. С.15.
[13] Гражданское право РФ. Учебник / ред. А.П.Сергеева, Ю.К.Толстого, Ч. I. М. 1998. С.147.
[14] Алексий П.В. Правовой статус субъектов предпринимательской деятельности. С.18.
[15] Костюк Н.Н. Указ. Соч. С.18.
[16] ГК РФ. Ч.1. Ст.23–25. М. 1997.
[17] Гражданское право. Уч. / ред. Е.А.Суханова /. С.116.
[18] ГК РФ. Ст.21. М. 1997.
[19] СЗ РФ. № 51. 1994.
[20] СЗ РФ. № 36. 1994. Ст.1482.
[21] СЗ РФ № 51. 1991. № 394 / Закон РФ “О регистрационном сборе с физических лиц, занимающихся предпринимательской деятельнсотью”.
[22] Предприниматель без образования юридического лица. Нормативные акты. Практические рекомендации // Библиотека делового человека. Вып. 6. 1994. С.5.
[23] ГК РФ. Ст.25. М. 1997.
[24] Полонский Ю.Д. Предприниматель без образования юридического лица. М. 1997. С.8.
[25] Алексий П.В. Правовой статус субъектов предпринимательской деятельности. С.4.
[26] СЗ РФ. № 52. 1994. № 1418 // Постановление Правительства о лицензировании...”.
[27] СЗ РФ. № 3. 1992. № 103 / Закон “О частной детективной и охранной деятельности”.
[28] Предприниматель без образования юридического лица. С.5.
[29] Соловьев А.А. Предприниматель без образования юридического лица. М. 1997. С.6.
[30] Полонский Ю.Д. Указ. Соч. С.9.
[31] Слезингер Г.А. Трудовое право при переходе к рынку. М. 1997. С.121.
[32] Соловьев А.А. Указ. Соч. С.8.
[33] Зайкин А.Д. Трудовой договор. М. 1995. С.12.
[34] СЗ РФ. № 51. 1994. № 1418.
Реферат опубликован: 1/06/2005 (13014 прочтено)